515 - PEINTRE D’ENTRETIEN
Niveaux de complexité 1, 2
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Sommaire des responsabilités
: accomplit divers travaux reliés à la peinture,
à la teinture, au vernissage de surfaces intérieures
et extérieures et à la pose de revêtements
souples (tapis, tuiles). Principales fonctions : prépare les surfaces soit bouchant les trous et les fissures, ou en sablant les surfaces à l’aide d’abrasifs, de décapants chimiques, de grattoirs, de chalumeaux ou d’autres moyens, effectue et applique les préparations et les mélanges de peinture, teinture et vernis. |
| Critères d’admissibilité
à l’emploi |
Scolarité requise
Diplôme d’études professionnelles (DEP) avec
spécialisation en peinture de bâtiment ou l'équivalent
reconnu par l'autorité compétente |
Condition de pratique
Détenir de préférence un certificat de compétence de peintre et de poseur de revêtements souples |
Expérience
généralement requise par niveau de complexité |
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| Exemples d’appellations
d’emploi |
Peintre d’entretien,
Peintre en bâtiment |
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| À inclure dans cet emploi |
Apprenti |
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| À exclure de cet emploi |
Peintre au pistolet, débosseleur, chef
d’équipe |
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Heures régulières
hebdomadaires de travail |
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Échelles
salariales |
Salaires
annuels |
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Salaires
horaires |
Rémunération
globale1 |
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| Minimum |
Maximum |
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n |
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$ |
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$/heure |
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| Ensemble du Québec |
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| Niveau 1 |
x |
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... |
... |
x |
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x |
x |
| Niveau 2 |
39,3 |
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... |
... |
45 687 |
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22,25 |
33,85 |
| Secteur privé |
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| Niveau 1 |
x |
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... |
... |
x |
|
x |
x |
| Niveau 2 |
38,9 |
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... |
... |
53 574 |
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26,29 |
.. |
| Secteur public2 |
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| Niveau 1 |
... |
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... |
... |
... |
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... |
... |
| Niveau 2 |
39,3 |
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... |
... |
45 160 |
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21,98 |
33,56 |
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... Les ouvriers sont la plupart du temps rémunérés selon un taux fixe.
1. Pour connaître l'équation et ses composantes, se référer au chapitre « La méthodologie » du rapport Rémunération des salariés. État et évolution comparés, 2011.
2. Désigne l’administration québécoise (fonction publique, secteurs de l’éducation, de la santé et des services sociaux) et le secteur « autre public » (administration municipale, entreprises publiques des trois paliers gouvernementaux, les universités et l’administration fédérale au Québec).
Signes conventionnels utilisés dans les tableaux
Source : Enquête sur la rémunération globale au Québec. Collecte 2011. |
| Mise à jour : Mars 2012 |
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